Si nous connaissons globalement les revenus des plus grands mangakas du monde comme celui d'Eiichiro Oda, créateur de One Piece, le salaire des doubleurs reste parfois un mystère. Pourtant, les Seiyūs sont en grande partie responsables de l'engouement créé autour des adaptations animes.
Quel est le salaire des Seiyūs ?
Il n'y a pas beaucoup d'informations à ce sujet. Mais le site japon-vrac.fr recense certains revenus de doubleurs japonais. Il faut savoir que ce métier peut être très précaire, il n'y a pas beaucoup de doubleurs et doubleuses qui arrivent à vivre uniquement de ça. Les débutants gagnent environ 27 000 ¥ ( environ 200 €) par épisode. Concernant ceux qui ont un plus grand rôle, le montant peut aller jusqu'à 81 000 ¥ (600 €) par épisode. La rémunération des Seiyūs est divisée entre le salaire initial et les honoraires versés par les chaînes de TV.
Mayumi Tanaka qui double Luffy dans One Piece va gagner beaucoup plus d'argent, puisqu'elle est le personnage principal et qu'il existe aujourd'hui plus de 1000 épisodes de l'œuvre. Certains doubleurs sont même considérés comme des immenses stars au Japon et ont des contrats de sponsoring et des partenariats à l'image d'un acteur ou d'un chanteur.
Combien gagne un doubleur de One Piece
Il n'y a aucun chiffre officiel concernant le salaire officiel d'un doubleur de One Piece. Comme expliqué précédemment, cela varie avec la fréquence d'apparition et l'importance du personnage doublé. Nous savons néanmoins que Nana Mizuki, qui est la doubleuse de Komurasaki dans One Piece ou de Hinata dans Naruto, gagne jusqu'à plus de 6000 euros par mois. Nana Mizuki est également une chanteuse très connue au Japon, ce qui lui permet d'augmenter ses tarifs.
La fortune de Mayumi Tanaka est tout de même estimée à 12 millions d'euros, ce qui prouve que le métier de Seiyū peut rapporter beaucoup. Malheureusement, les salaires sont parfois fixés en amont dans les contrats par les chaînes de TV et seulement 300 doubleurs peuvent réellement vivre de leur passion au Japon même si métier commence réellement à changer et à devenir plus accessible et confortable au niveau de la rémunération.
